新卒看護師ローテーション研修の経過報告

新卒看護師ローテーション研修のその後

おかげさまで1ヶ月、無事経過しゴールデンウイークはゆっくりお休みできたようです。
きょうは週末、カンファレンスの日でした。
毎日のカンファレンスは病棟で指導していただいていますが、毎週金曜日は全員集まって「学び」の共有と今後の課題、方向性を見出すカンファレンスを実施しています。きょうは台湾土産のおいしいウーロン茶をいただきながら行いました。
看護部長、副看護部長、病棟師長、主任が参加し和気藹々と今週の振り返りを行いました。
１つ１つ着実に技術や課題をクリアしながら成長する姿は本当に頼もしいです。現場でのみなさんのご指導が新卒看護師たちを成長させてくれているとひしひしと感じます。
今週もまず、みなさんは楽しかったですというところから始まりました。そして、病棟における看護の違いも体験しています。内科病棟では吸引などが必要な患者さんが多く、はじめは指導してもらいながら出来るようになりました。整形外科病棟では手術送りや迎えの体験などをしています。
情報収集も基本は同じですが、内科的疾患の患者さんとこれから手術をする患者さん、または手術後の患者さんとの違いなど実際の体験の中で学びを深めているようです。
今いるスタッフステーションの雰囲気がとても良いようで、2ヵ月後に離れるのがいやになっているようです。「このまま、いてはダメですか？」との声もありますがわたしとしてはいろいろ研修して多くの知識と技術を吸収しどんなことにも対応できるナースに育ってほしいと思っております。もう少しがんばってみてください。どこもみんな、新卒の皆さんを大事にしてくれます。
来週からは整形外科病棟は、リハビリ研修がスタートします。リハビリではOT,PT,STのみなさんが実際にどのようなことをされているのかから学び、外来のリハビリ、入院ではベッドサイドのリハビリ、そして訪問リハビリや施設でのリハビリなど様々なリハビリのあり方を学びます。
内科病棟は透析中の患者さんの看護を学ぶため、透析室での研修がスタートします。どれも新卒看護師たちにとっては良い体験となってくれることを願っています。
指導にあたられる皆様方、どうかよろしくお願いいたします。　がんばれ！新人ナースたち(^.^)

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